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CURSO PRESENCIAL

CONTIGO II: ATENCIÓN CENTRADA EN LA PERSONA

Contigo II: Atención centrada en la persona

La formación CONTIGO II, se centra en el trabajo profesional de desarrollo y aplicación de la Atención Centrada en la Persona ( ACP ). Partimos del enfoque de la ACP como una actitud profesional que permite alinear a cuidadores y cuidados en una nueva dirección de intervención.

En el modulo II, tras haber transmitido en que consiste la ACP, centra su atención formativa en las habilidades relacionales de los propios profesionales en su desarrollo.

Más allá de “qué podría hacer”, pasa al “qué facilidades y dificultades tengo para hacerlo”

CONTIGO II: ATENCIÓN CENTRADA EN LA PERSONA

Tipo

Presencial

Dirigida a

Objetivo

OBJETIVOS DE LA FORMACIÓN

Objetivo general:

  • Identificar las propias habilidades en mis relaciones profesionales: que facilidades y dificultades tengo.
  • Convertir las habilidades en recursos de aplicación de ACP: reconocer que efecto producen y como puedo usarlos para mejorar mi labor profesional
  • Desarrollar la comprensión empática para facilitar el acompañamiento: que hago sentir al relacionarme y que oportunidades puedo desarrollar.
  • Favorecer un entorno cooperativo de aprendizaje y alineamiento en aptitudes relacionales de ACP.

Contenido

CONTENIDOS GENERALES:

  • El acompañamiento empático en mi rol profesional.
  • Dificultades del día a día en la atención como cuidador.
  • Vinculo empático. ¿Cómo consigo conectar con el otro?

CONTENIDOS PRÁCTICOS:

  • Trabajo cooperativo de casos del propio centro: dificultades y herramientas
  • Identificación de habilidades profesionales para establecer vínculos profesional–paciente.
  • Identificación de dificultades profesionales en los vínculos profesional-paciente.

Metodología

Se compone de actividades dinamizadas por los especialistas, donde el participante es protagonista de la experiencia y se genera un impacto vivencial con fin de mejorar las relaciones profesionales y el desarrollo competencial de los participantes.
De esta forma se propicia el desarrollo profesional desde un entorno grupal cooperativo, práctico y dinamizado a través de la participación grupal.
EXPERIENCIAL
Los participantes son los protagonistas del entrenamiento y el desarrollo de habilidades se realiza desde la acción. Desarrollo del saber a través del hacer.

Atendemos a cada caso como único, desde sus necesidades, las características de sus participantes y el objetivo como equipo.
Adaptación del contenido en función de sus necesidades.
DINÁMICAS GRUPALES, GAMIFICACIÓN, STORYTELLING…
Se aplican de diferentes metodologías que permiten al usuario experimentar en primera persona desde la acción.
Así se generan los inputs clave sobre los que anclar un aprendizaje significativo.

Equipo técnico

Equipo de profesionales formado y especializado en psicología de los grupos.

Profesionales de la psicología social con una amplia experiencia en el análisis, gestión y conducción de grupos.
Especialistas en el entrenamiento de las competencias que se desprenden de la gestión de equipos/grupos a través de técnicas experienciales y vivenciales.

Nuestro fin es proporcionar una EXPERIENCIA SIGNIFICATIVA para los participantes, a través de un entorno cooperativo y dinámico.

Generar inputs clave y fortalecer los procesos de equipo de forma paralela.

COOPERAR – SABER – HACER

La formación se desarrolla a través de actividades prácticas y dinámicas.

Formulario de contacto

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